审计岗位职责范本

职责的履行和承担对于提高工作水平和推动业务发展具有重要的意义。审计岗位职责范本规范是怎样的？下面给大家整理了一些审计岗位职责范本，供大家参考。

审计岗位职责范本篇1

1、参与实施内部财务审计，开展审计公司总部及分子公司财务管理工作;

2、参与实施年度例行审计，检查和评价内部控制系统以及所分配职责的完成情况、评价预算完成情况等;

3、参与实施专项审计;

4、参与公司各项重大投资项目的尽职调查;

5、对日常审计、外部审计、内控测试等各项审计检查中发现存在问题的整改工作进行跟进与落实。

6、参与公司内部控制制度建设及优化工作，协助完成内控自我评估测试工作。

审计岗位职责范本篇2

1.参与执行报表审计、经济责任、竣工决算、财务收支、绩效评价、科研经费、内部控制建设与评价等各类型审计咨询服务业务;

2.审计经理分工安排，团队协作完成审计方案所列各类审计事项;

3.在项目经理的指导下，完成工作底稿的编制、整理和归档工作;

4.做好审计经理交办的其他工作;

5.参加所内、部门或组内开展的各类培训、交流与旅游等活动;

审计岗位职责范本篇3

1、参与协助监督公司内控制度的健全性、可行性、有效性及执行情况并提出建议;

2、参与协助构建并完善公司监督、审计制度，本部门的档案管理。

3、参与组织公司的年度审计工作。

4、开展各类专项内部审计、常规内部审计工作，能承担小型项目带队和中型项目主审工作。

5、参与协助对各种违法、违纪事项进行立即处理或限期整改纠正及对相关责任人进行处罚。

6、完成领导临时交办的其他工作。

审计岗位职责范本篇4

岗位职责:

1、负责公司采购范围内的工程及采购合同的谈判、拟订,组织相关部门对合同进行会签、修改、签订、备案;

2、负责建立公司合同台账,组织开展合同交底,跟进合约履行,发现异常及时预警并采取措施;

3、负责汇总公司各项目工程、材料设备采购需求,制订公司权限内采购计划并执行;

4、组织制定权限内采购策划方案(招议标、委托等方式策划)及招标工作计划并报批;

5、组织公司招标项目的公告、考察、投标资格预审、发标、答疑、开标、评标、定标等工作;

6、负责采购范围内的各类供应商信息收集以及供方信息的管理;

7、按照集团供应商维护机制开展采购范围内的供应商日常维护,并负责采购范围内供应商的履约评价工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,造价、工程管理等相关专业等专业;

2、5年以上房地产相关行业招投标、采购专业工作经验,不少于3年招标采购部门副经理及以上管理经验;

3、熟悉招投标流程、采购流程以及熟悉市场材料设备价格信息;

4、熟悉房地产行业知识、法律知识、国家相关经济政策知识;

5、熟练计算机操作、各类常用办公软件、办公自动化系统;

6、具有良好的成本意识,问题分析判断能力,以及良好的执行能力及创新力;

7、可接受加班。

审计岗位职责范本篇5

1、协助部门领导编写内控体系相关管理制度及工作流程;

2、根据内控审计年度、月度工作计划及领导安排，负责内控审计项目的具体实施，确保各项任务顺利完成;

3、认真执行公司年度审计工作计划、审计方案，及时检查和上报审计计划执行情况。

4、严格执行内控审计工作流程，认真、仔细查阅资料，编写稽核工作底稿，合规、合法收集稽核取证材料，编写内控审核报告

5、对审核中发现的可疑问题及重要线索应及时向内控主管汇报;及时汇总审计情况，客观公正的做出审计评价，提出初步整改、处理意见和建议。

6、根据内控审计整改要求及时间限定，检查被审计部门整改措施的落实情况，及时向内控主管汇报;

7、遵守内控审计工作纪律和保密制度，妥善保管审计工作底稿及资料;

8、协助部门领导跟进重大审计事项，对与公司有关的特定事项进行专项审计，编制相应专项审计报告;

9、负责审计档案的整理、归档、保存等工作。

10、保持良好的团队协作精神，维护良好的团队氛围。

11、参与公司定期、不定期的盘点工作。

12、完成领导交办的其他工作。

审计岗位职责范本篇6

1、参与制定公司内部审计规章制度、审计部门文件;编制审计年度计划、工作方案等;

2、参加各项常规审计工作的实施，并具体负责所涉及审计事项审计工作底稿的编制;

3、参与对公司重大经营活动、重大项目、重大经济合同的审计活动;

4、负责对所涉及的审计事项，编写内部审计报告，提出处理意见和建议;

5、做好审计管理信息系统的数据管理和安全运行维护工作;

6、参与各子公司、业务中心审计工作;

7、上级领导交办的其他工作任务;

8、前期需要在财务部熟悉各业务部门流程和财务制度，后期作为审计部负责人培养。

审计岗位职责范本篇7

职责

1、审查企业各项财务制度的落实情况，拟定审计方案;

2、负责完成资产、负债、收入、成本、费用、利润等单项业务的审计工作;

3、审查财务收支项目、费用开支与报销等工作的合规性;

4、定期或者不定期的进行必要的专项审计、专案审计和财务收支审计;

5、针对所有涉及的审计事宜，编制内部审计报告，提出处理意见和建议;

6、参与对集团经营活动、审计活动等审计工作;

7、进行企业保密，按规定使用所获取得财务资料;

8、根据管控权限和相关管理制度管控下属分子公司的审计工作。

岗位要求：

1、学历：本科以上学历

2、专业：财务管理学、会计学等相关专业

3、工作经验：精通会计学、财务管理等审计领域，在房地产行业或建筑行业从事审计工作者优先考虑。

审计岗位职责范本篇8

1、具备全盘帐务处理能力，具有总账管理工作经验，按制度规定组织进行各项会计核算工作，按时编报各类财会报表，保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果。

2、负责向各相关部门提供财务数据，为企业管理层提供财务数据。

3.具有较强的成本管控能力;

4、具备一定的组织协调沟通能力，服从工作安排，执行力强;

5、依据国家税务法规做好纳税申报、税款缴纳工作。

审计岗位职责范本篇9

1、初步了解国内会计、审计准则及相关企业法规;

2、理解审计程序的目的及审计基本操作流程;

3、在指导下能完成盘点、截止性测试、凭证抽查等具体审计工作;

4、在指导下可独立完成货币、资金等简单科目的实质性测试程序;

5、协助核对报告数据的正确性，理解报告中数据的内部勾稽关系;

6、协助完成工作底稿的整理及归档;

7、完成项目老师安排的其他工作。

审计岗位职责范本篇10

1、在审计总监领导、指导下拟定审计计划和实施细则;

2、监督集团各部门及各分子公司对财务的执行，纠正、控制各单位偏离公司财务目标和计划的行为;

3、负责或参与公司重大经营项目、重大经济等的审计工作;

4、负责对所涉及的审计的事项，编写内部审计报告，提出处理意见及建议;

5、负责做好有关审计资料的原始调查和收集、整理、归档工作;

6、审计总监交办的其他工作。

审计岗位职责范本篇11

1、制定合理的项目;

2、与客户建立良好的沟通，维护客户关系;

3、监督、指导、检查助理人员工作情况，保证项目的顺利实施;

4、熟练掌握收入与销售、生产成本、采购与付款等审计业务流程;

5、可独立承担中/小型项目的审计工作，对审计助理人员能够进行有效的指导和管理;

6、领导交办的其他工作。

审计岗位职责范本篇12

岗位职责：

1、负责编制内审方案，整理审计证据，准备相关审计文件，提出审计建议;

2、参与现场审计，做好公司的财务清查工作;

3、负责对公司财务处理合法合规性、税务风险等进行审计评价，并提出改进建议;

4、公司历史账务清查及财务状况真实性的审计工作;

5、协助完善公司财务管理及财务人员的培训工作。

6、负责团队的管理，及相关制度的落实

任职要求：

1、大专及以上学历，审计或会计相关专业;

2、2年以上全盘帐务工作经验，3年以上大中型企业内部审计主管经验或事务所审计主管工作经验;

3、熟悉审计、财经相关法律法规;

4、工作认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守，有良好的沟通能力。

审计岗位职责范本篇13

1、协助审计总监完成对公司各单位财务审计、经济责任审计工作;

2、协助审计总监完成对公司各单位基建、招投标、采购等过程审计工作;

3、参与现场审计测试,负责整理编制审计工作底稿;

4、完成领导安排的其他工作。

审计岗位职责范本篇14

职责：

1、负责协助公司审计客户进行前期理账、做账工作;

2、负责做好公司审计客户的审计问题跟进，进行解说，出色完成审计工作;

3、负责制作公司审计聘书。税务聘书、银行询证函，并引导客户签署;

4、负责做好客户记录，详细记载办理进程以及客户事项，完善后期维护;

5、根基审计任务，与客户进行沟通与协调，并跟进审计工作进度，直至审计工作完成;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、会计、财务管理等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书;

2、熟悉外资企业，香港公司税务审计、国家财税法规，熟悉企业合计、审计、税务等业务流程;

3、具有较好的谈判技巧，熟悉商务流程，能够独立接待客户;

4、沟通协调能力、语音表达能力好;

5、良好的团队精神、职业道德修养和职业形象;

6、原则性、自律性、责任心强;诚实稳重，敬业爱岗，良好的`保密意识;

7、有会计初级职称优先;

8、英语优秀者优先;

9、有外资企业工作经验者优先。

审计岗位职责范本篇15

1．服从财务经理的安排，按规定的程序与标准进一步审核夜审所做的收入报告，修改入账，并负责与应收款核对账目，确保每日收入核数的真实准确。

2．负责复核夜审完成的各项报告，发现问题立即改正，其程序与标准如下：

2.1审核夜审收入日报，夜审平衡表，检查对食品、饮品及其它金额项目划分是否正确；

2.2核对酒店各项经营活动汇总表，检查是否存在未入账的收入。

2.3将餐厅的账单分为现金和住店收入两种形式分别存档。

2.4审核现金人民币收入是否与实交现金数额相符，发现问题及时查找，并通知有关部门纠正。

2.5审核前台收入调减和杂项收入。审核收入调减，首先检查折扣单上有无按规定授权人的签字批准，审查原因是否清楚、合理，每笔折扣所放入的账号是否准确，若有不符合，立即调整；审核杂项收入账号是否正确，如不符合立即调整；与夜审所做的收入数额核对无误后，上交财务总监、总经理审批后存档。

3．通过《MORNINGREPORT》检查夜审所做的不同类别的房费收入是否正确，同时检查出租率、平均房价，发现问题及时调整。

4．在电脑上修改夜审所做报表，包括收入报告、就餐人数报告、客房统计报告、夜间报告，及时无误发送给各有关部门。

5．完成挂帐报表与应收款对账后，将挂帐报表输入电脑，并打印存档。

6．根据总出纳送来的交款登记表作长短款报告。

7．每日将总出纳支票托收的情况作专项记录，月底将记录提供给总账，以便核对。

8．审核每日海鲜销售、迷你吧销售、各吧台销售、燕鲍翅销售汇总；审核帐单使用情况、发票使用情况；审核早餐券、压金单、折扣情况。

9．审核酒店内部人员长途电话费用，并作分析报告。复核夜间核数所做的房费、餐饮收入汇总表及有关业务交易记录。

10．复核挂账及信用卡交易单之后，再转交应收款。

11．审核电话房记录的电话收入是否正确计入客人账单内（在酒店具备电脑店收费系统情况下，检查电脑极力是否正确）。

12．审核其它营业点收入诸如：桑拿按摩、游戏室、保龄球、洗衣、商务中心、健身房等。

13．对照收到的宴会通知单，检查如菜谱价格、人数及其它收费项目是否账单相符。

14．对照电脑记录是否与实际单据相符。

15．符合所有现金代支、扣数等交易都有正当理由、有效批准及附件等，将有疑问的单据交财务经理/财务总监。

16．确保所有餐厅取消或作废的账单都有餐厅经理签批及注明原因，抽查账单上的价格是否与菜谱上价格一致。

17．检查餐饮账单、正式收据及其他营业用单据是否连续使用，调查任何遗失账单原因。

18．核查每日住店客人账单余额及寻找异常变动。

19．调查跑账问题，并将所有详细资料交应收账跟进并入账。

20．复核并将夜间核数“D”（收入报告）报告、每日餐厅收入表及总出纳报表入账，检查信贷政策与程序执行情况；将发现餐厅收银员发生的过错通过餐厅收银领班转告，责令其更正。将可能引起客人账目发生错误的地方提交财务经理/财务总监，由财务经理/财务总监与各有关部门商量改进。

21．将“D”报告与各有关部门报表相核对。

22．突击检查空房、健身房及对外洗衣的情况。

23．突击检查收银员备用金。

24．根据总出纳报表及“D”报告、编制收银员长短款报表，并送财务经理审阅。

25．编制每日报表送财务经理审阅；建立保存所有审计记录档案。

26．依据酒店有关的政策与程序，检查客用保管箱情况，编制保险箱钥匙控制表。

27．检查前台有无逾时或待处理的客人账单，查明原因并采取正确及时措施，并知会财务经理/财务总监。

28．对照收银员交款数、总出纳日报表及银行进账单是否一致。

29．制订并执行培训计划，对核数员进行考核评定，向上级提出对员工的奖惩建议。

30．督导夜审核算员工作，检查考勤，安排工作。

31．完成上级交办的其它工作。