生产助理的职责有哪些
明确工作职责，员工可以更加专注于自己的工作，减少分心和失误。怎样写生产助理的职责有哪些？这里提供生产助理的职责有哪些分享，供大家参考。
生产助理的职责有哪些篇1
1、生产计划的编排、制定、跟进与实施安排。
2、物料计划制定。
3、物料采购审核。
4、物料管理目标达成。
5、相关部门的沟通与协调。
6、订单评审。
7、ISO9000、5S的执行与督导。
8、部门人员的培训。
9、沟通仓库管理、客诉反应及客户满意度调查。
生产助理的职责有哪些篇2
1、根据销售订单及生产状况制定日周计划；
2、负责生产计划的落实跟踪，协调解决生产中出现问题；
3、负责周、月生产数据的统计资料汇编分析；
4、负责生产部各种报表的制度管理与完善；
5。负责生产物料的管理及物料出入库记录，与库管人员做好对接；
6、负责生产日常行政性事务（考勤加班订餐等）；
7、完成上级领导交代的其他工作。
生产助理的职责有哪些篇3
岗位职责:
1.使用hplc、gcms、icpms等仪器对药包材萃取物进行检测,分析数据并完成报告。
2.检测方法的开发、方法学验证以及维护与改进。
3.实验仪器(aas、icpms、hplc、ic、ft-ir、gcms、tg、dsc等)每年进行相关验证。
4.实验室仪器的维护保养,在仪器状态异常时能够及时发现并解决,确保数据的可靠性。
5.使用仪器检测来分析胶塞生产中出现的问题以及客户投诉等。
其他要求:
1.通过英语六级或同等以上水平,能够阅读相关英文文献书籍,有求知欲
2.接触或了解过一些大中型检测仪器,对检测感兴趣,逻辑思维清晰。
3.做人诚实守信,实验认真负责,确保数据的准确性,检测中产生异常及时发现并报告。
生产助理的职责有哪些篇4
职位描述：
1、大专及以上学历，文秘、工商管理、工业工程类相关专业优先考虑。
2、年龄18—30周岁以下，
3、有过相关助理工作经验者优先，了解家具行业前景，熟悉家具生产制造流程及产品工艺。
4、熟练操作办公软件，有良好的职业道德和个人修养，责任心强、执行力强。
工作职责：
1、在职责范围内，落实公司方针、目标必要时分解落实到车间岗位；
2、负责生产中心会议的准备，做好会议记录，整理会议纪要；
3、负责工作评估与业绩考核资料的整理、监督中心各部门工作完成情况并向上级直接汇报各部门指标达成情况与需要领导协助解决事项；
4、协助领导处理好与相关部门业务往来事项；
5、负责办公室日常事务性工作及办公用品的管理；
6、领导安排的其他临时事项。
生产助理的职责有哪些篇5
1、协助生产经理完成日常生产记录的维护；
2、完成生产计划更新，生产扣单（分配）生产单控制；
3、现场物料控制，定期盘点和月底盘点，完成生产月度统计报表；
4、月底各项目现场考勤收集和统计；
5、K3系统录入；
6、部门报销单据处理；
7、车间现场消防器材点检。
生产助理的职责有哪些篇6
1、规划仓库物品摆放区域。
2、负责仓管工作之安排。
3、对每月库存盘点之数据负责。
4、对每日进出帐负责。
5、保持帐、物、卡一致。
生产助理的职责有哪些篇7
1、建立供应商评估资料及价格记录。
2、打办、询价、比价、议价、订购作业。
3、交料进度控制与逾交跟催。
4、进料品质、数量异常处理。
5、协助配合应付款整理、审查。
6、供应商考核提报。
生产助理的职责有哪些篇8
1、进厂材料点收及不合格品退回。
2、材料发放批号管制，余料提报。
3、库位规划、整理与安全维护。
4、滞料及有价值废品之库存提报。
5、提供有关库存动态资料。
6、每月库存重点盘点与帐务核对。
7、服从上级安排，对仓库工作负责，指导下属规范作业
生产助理的职责有哪些篇9
工作职责：
1、生产计划管理，合理制定生产计划，按生产进度要求，安排生产前、后、缓、急制作；
2、根据生产调度计划，掌握生产进度，检查生产计划完成情况，保证项目交付期；
3、定期召开生产调度会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施；
4、日常生产问题处理，及时与相关人员沟通、解决，做好沟通记录，并跟踪改善进度；
5、收集、统计、分析生产过程中的问题和相关数据，提出改善方案，为提高生产效率提供指导意见和建议。
岗位要求：
1、28—45岁，中专及以上学历，机械相关专业；
2、5年及以上机械、自动化行业生产计划及管理经验；
3、熟悉设备生产工艺流程或机械类项目管理流程；
4、熟练使用office办公软件、CAD软件；
5、有较强的责任心，跨部门沟通协调能力、工作推动能力强；
6、具备现代化的工厂管理思路，接触过一系列现代化管理工具的运用。（如5S管理、ERP管理、精益生产，PDCA等）。
生产助理的职责有哪些篇10
1、统计各个部门每天的生产效率、工时损耗。
2、统计塑胶部与装配部的生产进度。
3、统计每月生产物料损耗与来料不良的成本率。
4、每周成品入库、出货与装配每周流线、加工、包装生产明细汇总。
5、统计原料进出明细。
6、职员工考核的统计。
7、报表、文件的整理及分类存放。
8、服从、完成上级的安排。