护士个人职责
明确的职责分工还可以使组织更加灵活,快速响应市场变化和客户需求,抓住市场机遇,提升组织的竞争力。优秀的护士个人职责要怎么写?下面给大家整理护士个人职责,希望对大家能有帮助。
护士个人职责篇1
岗位职责:
1、在护士长的领导下实施患者的各项护理工作;
2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作;
3、准确执行医嘱,正确实施治疗、用药和护理措施,并观察记录患者的反映;
4、能够独立完成值夜班的工作安排;
5、领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、20-35岁,大专及以上学历,护理学相关专业;
2、具有2-3年以上医院临床护理经验;
3、执业注册资格,并具有护士职称,护师职称优先;
4、良好的英语沟通能力,能进行简单的英语对话,英语四级优先;
5、具有良好的&39;服务意识、工作责任心与工作跟进能力;
6、具有良好的亲和力、表达沟通能力及教学能力,工作积极主动,妥善处理各类问题的应对能力。
护士个人职责篇2
1、根据对全院护理工作质量标准、工作计划,结合护理工作的实际情况制订护理计划,并组织实施。
2、对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践。
3、教育本单位的护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
4、经常发现和了解护理工作中存在的问题,加强医护联系。
5、组织护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。
6、组织拟订护理科研计划,督促和检查计划的.实施,及时总结护理经验。
7、了解病人的病情、思想情况。督促检查护理工作,提出改进措施和意见。
8、确定护士的轮换和临时调配。
9、团结本部门同志、搞好相互协助。负责提出本单位人员的升、调、奖、惩意见。
10、完成医院领导交给的其它各项工作。
护士个人职责篇3
岗位职责:
1、在护士长的领导下实施患者的各项护理工作;
2、按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作;
3、准确执行医嘱,正确实施治疗、用药和护理措施,并观察记录患者的反映;
4、能够独立完成值夜班的工作安排;
5、领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、20-35岁,大专及以上学历,护理学相关专业;
2、具有2-3年以上医院临床护理经验;
3、执业注册资格,并具有护士职称,护师职称优先;
4、良好的英语沟通能力,能进行简单的英语对话,英语四级优先;
5、具有良好的.服务意识、工作责任心与工作跟进能力;
6、具有良好的亲和力、表达沟通能力及教学能力,工作积极主动,妥善处理各类问题的应对能力。
护士个人职责篇4
护士长的工作职责是配合临床服务。其任务是创造条件,协调好护士助手与医生的关系,提高医生的工作效率,为医生的临床诊治创造良好的条件。
1、熟悉和了解医疗服务行业的行为规范和牙科各专业的四手配合等业务,熟练掌握口腔门诊常规医疗的业务的护理配合工作。须在护士中起表率带头作用。
2、检查护士的日常工作,妥善安排护士工作,保证医生有助手配合。
3、及时了解临床器材使用情况,并作好预购工作,保证诊室不会因缺乏充足的器材供应而影响临床诊治。
4、负责督促设备的定期保养维修,及时发现故障,解决存在的问题,保证诊所各设备的正常运行。
5、负责督促检查器械有效的清洗消毒。
6、负责诊所急救器材和药品的保管,保证临床抢救工作的需求。
7、按照规定计划、购买、领用临床器械、材料和药品。每月五日前将本月的预算表、上月的购置表和领用表交所长。
8、每月月底检查库存材料药品的有效期,对需要报废者应交出申请报告,由所长审核。
9、发出耐用器械损坏丢失应及时报告和提出初步处理意见,提交所长审核。
10、有计划地组织和安排护士的业务学习计划。每季度结束前(三月、六月、九月和十二月月底)将计划报所长,批准后实施。
11、负责安排卫生员的工作,保证中心的清洁卫生和整齐有序。
12、负责中心员工的考勤,保证临床服务不受出勤安排的影响。
护士个人职责篇5
1、在护士长领导及上级指导下进行工作。
2、认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成手术配合,防止差错事故的发生。
3、做好围术期护理、健康教育、心理护理及沟通工作。
4、认真做好危重手术患者的`抢救工作及各种抢救物品、药品的准备工作。
5、积极主动参与手术安全核查,做好手术患者各项交接。
6、术中坚守岗位,供应物品及时。
7、参加护理业务学习,工作中不断总结经验,写出论文,以提高护理水平。
8、指导护理专业学生、卫生员工作。
9、经常征求手术医生,做好手术配合工作。
10、做好手术室相关护理文书。
11、认真做好手术室各项物品交接,设备管理到位,充分保证物品供应,设备完好备用。
12、严格遵守《淄博市第一医院医德医风规范》
护士个人职责篇6
1、在科主任、护士长及责任组长指导下进行工作,认真履行本岗位职责,保证科室工作正常运行。
2、热情接待新病人,给予健康宣教、卫生处置、评估处理。
3、参与医生对本组重点病人的查房,了解合作性问题。
4、做好手术前后、检查前后、出院前后、常规标本留取的指导,负责转科、特殊检查病人的准备及护送。
5、对病人实施整体护理责任包干制,对本组组员合理安排分工,按要求完成本组病人的治疗及护理工作。
6、带领助理护士协助患者进餐,了解患者进食情况并做好饮食指导。
7、督促辅助护士对患者病情观察、治疗用药、健康指导实行全程负责、全程管理、全面完成、全程指导。
8、及时评价护理效果,准确书写护理记录,根据患者情况调整护理计划,指导辅助护士正确运用护理程序进行护理。
9、随时巡视病房、更换液体,特殊情况及时通知医生并处理,保持病室及床单位的整齐、清洁、舒适。
10、参与急、危、重症患者的抢救处理。
11、指导见习生、实习生临床护理工作的带教指导和培训。
12、对本组病历做好环节质控。
护士个人职责篇7
1.自觉遵守医院和科室的各项规章制度,严格执行各项护理制度和技术操作规程,在护士长领导和上级护理人员指导下准确及时地完成各项护理任务、护理措施,严防护理差错和事故的发生。
2.具备良好的职业道德和护士素质,贯彻“以病人为本”的服务理念,、落实基础护理和生活护理工作,经常巡视病房,满足病人身心需要,密切观察病情变化和病人的心理变化,发现异常问题及时处理并向上一级报告,认真客观地记录病人的病情变化及护理经过。
3.在护士长领导和上级护理人员指导下,逐步做到护理工作中有较好的预见性,并积极采取各种措施,减少护理并发症的发生。严格执行护理安全管理制度,做好病人和自身的防护工作,防止意外事故发生。
4.积极努力学习,做到掌握常规监测手段,熟练使用各种仪器设备,密切观察病情变化并及时通知医生采取相应措施,护理记录详实、清晰、准确。
5.积极参加各项抢救演练,做到抢救技术熟练,能够配合医生完成各项抢救。认真做好重危病人的抢救和护理工作,落实各项措施;配合各项检查,协助医生做好各项诊疗工作,疑难问题及时请示汇报。
6.严格执行消毒隔离制度,指导卫生员做好消毒隔离工作,防控医院感染的发生及扩散。
7.协助护士长做好病房管理及物资、器材、药品的请领、保管和保养工作。
8.认真做好病人入院宣教、健康教育、出院指导工作,及时了解患者及家属的需求,经常征求患者及家属的意见,不断改进护理工作。
护士个人职责篇8
1、在护理部和导医护士长的&39;领导下进行工作。
2、导诊护士必须仪表端庄、着装整齐,以饱满的精神面貌、面带微笑迎接病人就诊。
3、树立病人至上的理念,语言文明、礼貌、态度和蔼、服务周到。
4、挂号前做到一问、二看、三检查、四分诊、五挂号。应熟悉各专科医生特长、出诊时间,掌握就诊范围,对常见病、急诊症状有鉴别诊断的能力,迅速作出判断,按轻、重、缓、急分科导诊工引导病人到各诊室就诊,对急诊病人立即通知有关医护人员进行抢救做到先抢救,后挂号。发现传染病疑似患者,及时与有关医师联系。
5、遇到抢救病人除通知医护人员外,还要通知医务科、护理部,以便及时组织抢救。
6、负责收集每天工作量统计报表,并按要求做好有关统计填写、上报工作。
7、发、收各诊室体温表,核对损耗量,请医生填报损单并签名。
8、负责接待就诊病人并登记、分诊、交待病人保管好复诊卡,下次复诊时带上复诊卡就诊。
10、负责入院病人办理入院手续,并引导到病房护士站,交病房护士接待。
11、按时回收专科病历,并按顺序放回病历柜。
12、协助患者缴费、取药,并告之用药方法及时间,引导患者到相关科室做检查和治疗。
13、租借轮椅车服务。
14、下班前整理导诊台,把登记本,新病历交值班人员。
护士个人职责篇9
一、在院长领导下,全面负责护理部行政业务管理工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、根据医院计划、结合护理工作的实际,负责拟订全院护理工作规划及护理计划,并组织实施。
六、负责抓好护理质量管理、实施质量指标,制定具体护理质量并落实措施,履行监控职能。
七、组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准等,并组织实施、督促检查及考评。
八.深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况,教育护理人员改善服务态度。定期组织护士长检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况,检查护理质量,严防差错事故的发生。九、对护理工作进行业务指导,解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、制定在职护理人员培训,组织护理人员“三基三严”培训,加强护理人员业务学习、业务查房等,定期进行业务技术考试考核材料存档备上级检查。
十一、指导护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。
十二、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,密切与各科室、各部门的联系,并与有关部门联系协同解决问题。
十三、每年召开全院护理人员会议,总结护理工作并教育全院护理人员热爱护理专业,培养良好的作风,关心他们的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的.积极性。
十四、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,并与有关部门联系协同解决问题。
护理部副主任工作职责
一、在院长领导下,具体组织实施全院的医疗感染管理工作拟定预防和控制医院感染管理工作计划,报院长、批准后组织实施,并负责对全院各类人员预防,控制医院感染知识与技能的培训、考核。对院感工作经常督促检查,按期总结汇报,持续改进工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、协助护理部主任完成护理部日常工作六、根据护理部计划,制定安全、质控、在职人员培训与考核。
七、配合护理部主任修订各级护理人员岗位职责、管理制度、各项规章制度、技术操作规程、护理质量标准等。
八、督促、检查及考评各科室执行规章制度、操作规程、护理质量标准执行情况,保证护理安全。
九、对科室护理工作进行技术指导与协调,解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、组织全院护理人员三基三严培训、业务学习、业务查房,定期进行业务技术考核。
十一、护理部副主任协助主任负责相应的工作,主任外出期间代理主任负责日常护理工作
手术室护士长工作职责
一、在科主任及护理部的领导下,全面负责科室护理管理工作。并根据护理部工作计划,制定本科室计划组织实施。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。五、按护理部质量管理要求,负责制订科室护理工作质量管理计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。
六、根据手术室任务和护理工作的特点,对护理人员进行合理分工、保证各项工作协调运转。
七、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离工作,保持手术室整洁、规范、肃静。
八、严格执行各项规章制度和无菌技术操作规程,督促查对制度,交
接班制度与急诊手术备用品的落实,严防差错事故,提高应急能力。
九、督促检查消毒监测工作,定期进行空气、器械和手的细菌培养,监测消毒效果。
十、负责并检查手术室的药品、器材、敷料、卫生设备、布类、家具等物品的请领、报销和管理工作。并随时检查急诊手术用品的准备情况,检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况,要账物相符。十一、督促手术标本的保留和及时送检。负责手术统计工作。
十二、严格执行无菌技术操作,保持门诊妇科、产检室治疗室内清洁、督促科室人员做好门诊妇科、产检室各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。严格执行查对制度,严防差错事故
十三、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作,做好日常工作量的统计,并登记。
十四、督促供应室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。负责抓好供应室医疗器材和敷料的消毒灭菌管理工作。供应室各项工作具体抓落实,记录完整。
十五、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作,每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常,立即寻找原因采取相应措施。
十六、做好一次性医疗用品的质量监督,不合格不得进入和使用。十七、合理安排人力资源,负责门诊产检室护理人员分工,督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离,做好妇科患者治疗工作,认真完成各种记录。
护士个人职责篇10
1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部工作计划,根据护理部工作计划,制定本病区具体计划并组织实施,负责本病区的护理行政、业务、教学管理及病房内外的联系工作。
2、合理排班,注重人力搭配,保证节假日的护理工作质量。安排工作体现“以病人为中心”,做到日有安排,周有重点,月有计划。
3、负责、检查本病区的护理工作,亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。
4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,护士长坚持每日巡视病房,检查危重病人的护理及各项制度的落实。
5、积极防范差错事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。
6、随同科主任及主治医师查房,参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术的讨论,加强医护配合。
7、组织领导护理查房,护理业务学习,不断提高护士业务水平。
8、指导并定期评价病区护士工作情况,给予反馈并有记录,
不断提高所理质量和护士自身素质。
9、制定并落实病区护理人员培训计划。
10、定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。
11、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题,做好护理工作月、季度、年讲划和工作总结。