平面设计总监的职责是什么
职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。写好平面设计总监的职责是什么是有技巧的，接下来给大家分享平面设计总监的职责是什么，方便大家学习。
平面设计总监的职责是什么篇1
岗位职责
1、负责管理和分配团队设计工作；跟进设计任务；
2、指导团队成员完成设计任务，培训相关设计技能；
3、负责促销广告的.策划方案及图片设计;了解色彩搭配，有一定的商业艺术审美观。
任职资格
1、精通各种作图技术和使用软件，熟练掌握photoshop、dreamweaver等各类设计软件；
2、对工作认真负责，善于沟通，极强的团队精神；
3、良好的审美，对青年时尚有灵敏的触觉；
4、要求随简历附上平面设计类作品。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：8-9年经验
平面设计总监的职责是什么篇2
职责：
1、负责带领设计项目的设计策略工作，全面、准确把握客户需求，精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素；
2、负责创意设计工作，包括视觉识别系统设计、平面设计，能准确把握项目的设计方向，并准确传达到每一位团队成员；
3、主持设计工作，担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务，执行和贯彻公司和客户所交付的任务；
4、高效执行平面稿、VI、LOGO、标志、画册、包装、杂志等美术元素的设计及编排等各类设计工作安排。
岗位要求：
1、本科以上学历，美术、视觉传达等专业，具备优良的品牌思维意思，优秀设计功底和画面美感；
2、具备品牌策略观念，互联网思维意识，优秀的&39;审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔；
3、5年以上平面广告设计工作经验，4A公司同等工作经验，相关广告行业工作经验，文旅、地产行业全案经验的优先考虑；
4、良好的职业道德和良好的责任心，对公司有归属感，有责任心，勇于担当，能够承受多任务处理的工作压力。
平面设计总监的职责是什么篇3
职责：
1、负责创意设计团队的日常管理工作，并为团队成员的工作开展提供指导和培训；
2、负责创意设计团队的创意指导、把控创意出品、确保设计出品的准确性。（具体包括创意概念发起、策略支持、视觉把控、物料制作的指导过程）；
3、主笔负责公司的重大项目设计工作，参与竞争性提案，为公司赢得更多的业务量；
4、合理安排团队成员的工作任务、对下属成员的.工作出品、完成时间进行跟踪，提高工作效率；
5、针对团队成员进行稽核考评，对工作态度、审美能力、设计水平、发展潜力进行评估，并定期进行专业性培训，保证创意设计团队的整体能力素质持续上升。
福利待遇：基本工资+津贴+奖金+项目提成+管理奖金
任职要求：
1、艺术设计、美术学专业本科以上学历；
2、5年以上工作经验，2年以上团队管理岗位工作经验；
3、具备丰富的创意策划、设计经验，有公关活动、4A公司服务经验优先考虑；
4、具有较高的艺术素养与创意水平，丰富的视觉传达与良好的审美能力、思路开阔，善于学习和分析，富有创新精神；
5、具备良好的沟通能力及管理水平。
平面设计总监的职责是什么篇4
职责：
1、负责公司品牌文化形象的定位、规划、设计；
2、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划；
3、有效把控设计进度及出品品质，确保项目按时按量完成；
4、具备创意设计指导能力，负责部门团队建设、专业培训和管理指导，加强设计团队专业能力，激发团队工作热情；
5、负责公司其他平面设计需求。
职位要求
1、具有专业的设计、美术、广告、视觉传达等相关专业本科以上学历；
2、三年以上相关设计管理工作经验；
3、具备深厚的`美学功底及优秀的对文化诠释的能力；
4、具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力；
5、良好的全局观、前瞻性和判断力，拥有抓住问题核心的敏锐洞察力，优秀的决策力和解决复杂问题的能力。
6、有较强的团队管理经验，能够带领团队成长，能承受工作压力。
平面设计总监的职责是什么篇5
职责：
1、根据客户需求，带领部门成员开展各种创意设计工作，完成设计项目；
2、全面负责设计工作的质量，对整体设计方案承担相应的责任；
3、有深厚的美术设计功底，能在设计中将概念化的创意充分表现出来；掌握创意表现与策略方向之结合度；
4、艺术修养深厚，创意思路宽泛，对中西文化领会贯通，并表现独到；出众的创意和视觉表达能力，具有丰富的想象力、造型能力；
岗位要求：
1、本科及以上学历，美术、视觉、设计等相关专业背景；
2、设计行业7年以上工作经验，至少从事3年以上设计主管、设计部经理等相关管理经验；
3、较强的.创意和审美能力，思维敏锐、活跃，并能准确表达自己的设计理念；
4、有美术功底，熟悉常用设计软件。
平面设计总监的职责是什么篇6
职责
1、对公司销售产品图片广告的设计工作；
2、对公司海报及DM单的.设计制作；
3、对公司后期视频剪辑；
4、擅长对图案广告语的提炼；
5、其他相关美术设计工作。
任职要求
1、较强的创意、策划能力，良好的文字表达能力，思维敏捷；
2、熟练使用Photoshop、Coreldraw等常用设计制作软件；
3、广告设计工作经验3—5年；
4、具备良好的美术基础，良好的创意构思能力。
平面设计总监的职责是什么篇7
职责：
1、负责公司品牌形象定位、画册、日常物料、展厅、KT板等系列的设计工作；
2、根据公司策略，能独立完成视觉方案，充分理解创意并准确体现于创意设计中。
3、负责公司品牌宣传、推广等广告画面的`设计工作；
4、负责本品牌活动企划宣传品的设计工作；
5、了解、提取、总结产品特色及卖点，设计创意新颖、具有鲜明品牌特色的产品宣传海报；
任职要求：
1、大专以上学历，美术类、艺术设计、视觉传达、包装设计等相关专业毕业生；
2、五年以上相关工作经验；
3、熟练掌握photoshop、Coreidraw等相关创意制作工具的使用；
4、设计思维敏捷，视觉表现力强，有独特的设计风格；
5、有服装行业从业经验者优先经验。
平面设计总监的职责是什么篇8
职责：
1、负责设计业务的管理、指导，正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;
2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究，指导平面设计师策划具体设计与制作，解答设计师在创意方面遇到的问题;
3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的&39;制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;
5、协助品牌策划部对设计项目前期与后期的跟踪服务;
6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;
7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。
8、协调设计部内部工作，按各人特长、情况进行分配工作，保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。
9、善于针对不同活动设计全套系统方案，logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。
招聘要求：
1、设计或美术系本科及以上学历;有成功案例，有消费类品牌相关行业设计背景优先
2、熟练掌握平面设计的各种技能，如PS、AI、CDR、ID等，能够快速且高质量完成平面设计工作;
3、具备优秀的设计方案整合能力，能独立完成作品;
4、较强的美感与创意设计能力，能够独立把控项目创作出品，指导并带领团队设计师工作;
5、较强的设计管理能力和沟通能力;
平面设计总监的职责是什么篇9
1、负责组织团队完成服务项目整案及阶段提案工作；
2、负责部门项目重要作品的创意执行工作；
3、负责审核及把控项目的`所有出品，确保创意品质；
4、负责参与项目对内、对外会议，共同商讨项目传播方向；
5、协助部长处理项目重大危机问题，保障项目服务稳定；
6、负责协助部长完成竞稿项目的提案工作；
7、负责指导及培训组员专业能力，给予明确方向，激发创作热情，引导和推动组员思考；
8、负责监督及分配组员工作，定期进行绩效考核；
9、负责定期向领导汇报工作情况。
平面设计总监的职责是什么篇10
职责
1、负责管理和分配团队设计工作；跟进设计任务；
2、指导团队成员完成设计任务，培训相关设计技能；
3、负责促销广告的策划方案及图片设计；了解色彩搭配,有一定的商业艺术审美观。
4、丰富的创意设计团队管理经验，掌握内容创意的创意精髓，有自己独特的.经验与方法，能带领和指导设计团队提升效率并提升整个团队的创意解决能力，完成多种方案；
5、保证并监督设计部的内容、数字等设计产出的质量；
6、协调设计部与其它部门之间的工作协作关系，优化配合机制；
7、制定团队整体发展和设计组协作、个人成长战略；
8、建立部门学习、培训、对外交流的机制
任职资格
1、精通各种作图技术和使用软件，熟练掌握Photoshop、dreamweaver等各类设计软件，对css等代码有一定的了解；
2、对工作认真负责，善于沟通，极强的团队精神；
3、良好的审美，对青年时尚有灵敏的触觉；
4、5年以上广告经验，3年以上设计团队管理经验；
5、具有自己独特的创意风格，具备提案能力，对项目创意及方案质量具极强的掌控力；
6、具有发现并挖掘创意思想及创作能力，对于项目策略思路，创意方向及调性精准的把握能力及指导功；
7、有团队管理经验，独立带领团队作业的领导能力具有良好的提案能力和沟通技巧；
8、熟悉生产及印刷工艺，有生产相关经验者优先；
9、要求随简历附上平面设计类作品。