新媒体运营岗位职责内容
通过承担不同的职责，员工可以不断积累经验和提升能力。新媒体运营岗位职责内容怎么写，这里给大家分享新媒体运营岗位职责内容，供大家参考。
新媒体运营岗位职责内容篇1
职责
1、脑洞够大，能够独立策划并运营玩具品牌的微信公众号、抖音号、小红书，熟悉后台及前端;
2、策划与提供优质、有高度传播性的内容。撰写原创话题，增加粉丝互动机会，能解答粉丝提出的关于产品的相关问题;
3、善于捕捉观察社会热点，能够迅速响应，借势营销;
4、通过推广、联合活动增加微信、抖音的用户量，并及时根据数据反馈进行跟踪分析、评价与总结;
5、新媒体领域的优秀案例、新技术形态跟踪及研究;
6、跟随公司活动参加各种媒体公关活动，进行取材与简易拍摄工作，并撰写公关文案。
7、通过定期撰写朋友圈与社交平台文案，打造人设IP进行营销。
任职要求：
1、本科以上学历，2年以上相关工作经验;
2、热爱社交媒体，有微信、微博、抖音、直播、小红书等新媒体平台的2-5年运营经验;
3、工作主动，有上进心，抗压性强，关注时事，对社会化媒体运营和粉丝经济有独特的见解;
3、具有良好的文案撰写能力，能够独立完成运营策划方案的撰写，能准确把握目标用户心理，影响粉丝;
4、具备一定的美工技能，能够进行简单的图片设计、美化、编辑;
5、具备文案能力、简单视频剪辑和制作优先;
6、熟悉新媒体营销推广模式及方法，具有新媒体营销推广的渠道及资源;
7、能接受频繁的短期出差。
8、有相关粉丝运营、社群运营经验货售后客服经验优先;
9、有民宿或酒店行业的新媒体运营工作经验者优先。
新媒体运营岗位职责内容篇2
1。负责参海外就业业务单元营销发展规划、年度经营计划、年度经营指标的制定及下达；
2。带领团队执行年度经营计划、达成经营业绩、用户资源量等经营指标；
3。负责营销推广业务流程完善及管控，推动咨询业务管理的规范化、专业化；
4。负责线上线下所有渠道和平台的营销推广、海外就业品牌营销与管理、用户运营、活动运营及内容运营等系列工作；
5。协助培训、建设和管理高素质的'海外就业业务单元营销团队；
6。带领团队完成客户资源获取、成交转化、渠道开拓及维护、海外就业品牌营销、运营活动策划执行等日常工作；
7。负责与互联网产品、技术部门对接，协助完成自有品牌的官网（海外就业网站）、新媒体、APP、小程序等平台的设计、迭代、运营推广和维护；
8。协调企业内外部关系，开拓和维护销售渠道和市场；
9。服从上级领导安排的其他工作。
新媒体运营岗位职责内容篇3
职责：
1、负责新媒体的运营推广，策划并执行微信营销的日常活动。
2、负责新媒体日常内容的编辑审核、发布管理，为粉丝提供优质高效的传播内容。
3、合理制定营销策略，增加粉丝数量，提高粉丝的关注度和活跃度。
4、跟进运营推广效果，分析数据及时反馈并作出相应调整。
5、制定新媒体团队的`营销计划，并负责团队管理工作。
任职要求：
1、大专以上学历，广告学、新闻学、市场营销等相关专业。
2、有较强的策划能力，熟悉新媒体运作，至少2年以上新媒体运营经验。
3、有敏锐的市场嗅觉，有良好的沟通交流能力和分析判断力。
4、性格外向，有较好的责任心和职业素养。
新媒体运营岗位职责内容篇4
职责：
1、负责公司及旗下产品的新媒体营销推广，包括但不限于微博、微信等;
2、根据品牌推广需求，制定阶段性新媒体营销推广方案;
3、负责微博、微信日常运营，包括公司微博、微信公众号的内容运营、头条文章撰写、品牌推广文案撰写，对内容和用户活跃度负责;
4、搜集、挖掘、分析用户与同行业在新媒体推广营销方面的情感、兴趣或习惯，制定新媒体策略与推广计划，并组织实施;
5、与合作方展开微博、微信线上活动策划，并对策划、执行过程进行全程监控指导;
6、配合上级完成活动策划及创意推广工作;
7、负责整理、分析新媒体运营数据，跟踪推广效果，撰写运营报告;同时收集、分析其他新媒体运营的优秀案例和数据，为公司新媒体运营策略提供有效依据。
任职资格：
1、熟悉新媒体社交引流玩法，有新媒体社交产品运营经验者优先;
2、能制定新媒体推广计划，执行力强。
3、熟悉新媒体，对微博、微信如数家珍，熟悉大号，运营过微博草根号、微信公众号更好。
4、思维灵活，对运营数据有一定的敏感度，具备一定的数据分析能力;
5、重度网络用户，新闻敏感性高，能及时发现并跟进热点事件，了解目标用户的阅读喜好。
新媒体运营岗位职责内容篇5
职责：
1、根据公司发展方向，制定营销策略，完善网络活动计划和推广方案。
2、负责公司等官方网站、微信、微博、今日头条、抖音等原创内容的策划及日常编辑工作;灵活运用时效热点、新意撰写具有传播力的文案，通过有效运营手段，提高微信微博粉丝活跃度、关注度及知名度。
3、负责各类新媒体和公司各类网站运营，平台建设和引流，制定运营实施方案。
4、跟踪微信等网络推广效果，分析、评估日常数据以及活动期间数据并反馈，提出推广改进建议及可行性方案，撰写总结报告。
5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。
任职要求：
1、专科及以上学历，新闻学、市场营销、媒体广告等相关专业。
2、2年以上媒体编辑、新媒体或网站运营经验，具有较强的独立活动策划能力。有相关新闻采编或项目策划运营工作经验者优先考虑。
3、准时、优质、高效完成各项目的策划方案，并能以多样的表现方式呈现。
4、对各种新媒体的特点和运营模式有所了解，卓越的文笔、蓬勃的创意激情和丰富的创意能力、富感染力的语言表达能力，善于沟通，良好的协作精神，具有一定的市场敏锐度，有天马行空的创意，新媒体重度用户，熟悉新媒体各类渠道，独特的提案、组织、策划能力。
新媒体运营岗位职责内容篇6
岗位职责:
1.把握导向，选题策划、并驾驭文字，优选信息，担任有关稿件的初审、复审工作。
2.按照主编的分配，按时完成主题稿件的撰写和编辑
3.负责过公众号的长期运营和担任执行编辑任务，负责对出版、校对流程、时间安排、发布反馈等工作。
4.完成各种创意构思及文案组织编写工作。负责团队建设及管理，不断提升团队人员的业务素质及专业技能，营造积极、乐观的团队氛围，带领团队达成各项指标。
5.负责公司随机性文案稿件的撰写工作。维护栏目稿件的撰写、组稿、编辑等。
任职要求:
1.编辑、出版、新闻、传媒、中文等相关专业本科以上学历;
2.熟悉编辑工作流程，有丰富的编辑管理经验;有扎实的文字功底，擅长内容策划;
3.熟悉传媒行业发展及动态，有较广的业内资源;特别是教育和家长资源集中的媒体，优先考虑。
4.具有独特的创见和良好的策划能力，能够策划并执行大型专题方案;
5.有良好的团队精神和组织沟通协调能力，文字表达和编辑能力。
新媒体运营岗位职责内容篇7
职责：
1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度；
2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度；
3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度；
4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；
6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的'上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案；
任职要求：
1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验；
2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划；
3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享；
4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力；
新媒体运营岗位职责内容篇8
职责：
1.负责新媒体账号的日常运营工作，集团公众号、订阅号等，不限于内容原创、活动策划、短视频内容策划、粉丝维护等;
2.构建新媒体矩阵，为商业化产品高效，推广增加企业知名度,进行详细的企业介绍和业务介绍提高集团品牌影响力和销售线索转化;
3.搜集相关行业资料及资讯，及时掌握新闻热点，结合品牌和产品传播点，快速制定相应的传播计划并实施;
4.通过账号运营挖掘和数据分析，结合用户反馈制定并调整运营策略;
5.配合完成部门其他相关工作。
任职资格：
1.全日制本科及以上学历，2年以上新媒体运营工作经验，新闻、传播、中文专业优先;
2.熟练使用各种办公软件，具备良好的文案撰写，图片PS处理能力或视频剪辑能力;
3.熟悉各类新媒体的传播方式，脑洞大、网感佳，有很好的创意和文案能力，善于捕捉产品亮点，创作过有传播量的作品者优先;
4.热爱新媒体工作，对热点内容有较高的敏感度，思维活跃，善于信息的搜集与编辑整理;
5.强烈的责任心和敬业精神，执行力强，工作严谨，抗压力强，善于快速学习，团队合作意识强。
新媒体运营岗位职责内容篇9
职责：
1、帮助景区酒店饭店娱乐等商户制定新媒体应用推广方案;
2、根据受众人群特点、新媒体账号属性及预算，能够提供创意营销、爆点营销、事件营销的策划和落地执行;
3、能够独立完成自媒体稿件发布，提升自媒体平台的访问量及目标用户注册量。
4、分析并解读营销效果，完善推广方案;
任职资格：
1：工作经验3年以上，独立运营新媒体推广;
2、广告、市场营销、新闻传播专业本科以上学历;
3、具备良好的数据分析能力，语言及文字表达能力，跨团队协作能力，善于沟通;
4、熟悉主流新媒体，良好的热点事件敏感度及品牌、营销的结合能力;
5、良好的文字驾驭能力，思路清晰，创意思维活跃，知识面广，思维开阔;
新媒体运营岗位职责内容篇10
职责：
1)根据公司品牌传播策略，制定新媒体活动营销推广计划;
2)分析用户需求和习惯，筛选合适的新媒体推广渠道;
3)采用多元化的新媒体营销方式，负责官方微信等各平台的日常内容撰写和运营;
4)线上大型活动以及定向专题活动的组织策划、执行推广，并做相应的活动评估和总结;
5)完成上级交办的其它工作;
任职要求：
1)大专以上学历，3年以上相关工作经验;
2)具有较强的新闻、热点敏感性，有较强的文案功底;
3)有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;
4)网感好，创意优，执行力强，有良好的.策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;
5)知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;
6)有新媒体运营成功案例者优先。
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职责：
1.参与微博、微信、小红书、豆瓣、知乎等新媒体渠道的推广及运营
2.协助推广经理负责小红书App产品在苹果和安卓各应用商店的推广;
3.有良好的数据分析能力，能够根据推广数据快速调整策略;
4、完成部门领导的相关工作安排等。
岗位要求：
1.热爱网络文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒体推广经验，对热点有一定的敏感度
2.良好的文字功底对购物、时尚感兴趣，对品牌有一定了解
3.协助新媒体经理制定推广方案并完成内容制作
4.会使用简单图片编辑软件，可独立操作图文内容
5、有App和互联网广告相关推广经验，有ASO、线上应用商店等合作资源
新媒体运营岗位职责内容篇11
职责：
1、负责公司产品在各新媒体平台（包括但不限于：微信微博小红书抖音快手等）运营推广工作：
2、负责带领团队在各新媒体平台的日常内容的`编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作；
3、熟悉微博、小红书、抖音、Ins等社交平台，策划及撰写线上活动文案，发展新客户，与粉丝做好互动交流，提高转化率；
4、负责寻找达人合作，维护IP关系，对粉丝的网络行为进行分析与总结，挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受，形成反馈报告，总结经验，调整优化；
岗位要求：
1、有3年以上新媒体运营工作经验；
2、极强的产品卖点挖掘能力，推广策划能力，能清晰定位用户画像；
3、小红书B站抖音等重度用户，熟悉线上的传播套路玩法；
4、大专及以上学历，有带领团队的经验者优先；
5、熟悉时尚、美容食品、健康食品、美妆类目者优先；
新媒体运营岗位职责内容篇12
职责：
1、负责新媒体(如微信、微博、头条等)运营推广，制定整体运营规划;
2、重点负责微信公众号的运营、推广，对公众号的.关注数及内容效果负责;
3、重点负责公众号的内容选题、发布、粉丝互动、话题制造、活动执行;
4、快速响应市面热点事件，策划执行相关活动，提升用户关注度;
5、跟踪推广效果，分析数据并及时反馈，完成粉丝增长、活跃度等市场指标。
岗位职责：
1、专科及以上学历，3年及以上新媒体运营经验(教育行业/10万粉丝量级或以上者优先);
2、扎实的文字功底，拥有独立制作原创文案的能力;
3、有成功的公众号裂变活动经验;
4、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;
5、头脑灵活，工作积极主动，良好的沟通能力和抗压能力。
6、可以写爆文者优先