运营经理岗位职责新颖

职责的设定是为了确保工作的顺利进行，实现组织的目标和使命。写运营经理岗位职责新颖要注意什么？这里给大家提供运营经理岗位职责新颖下载，供大家参考。

运营经理岗位职责新颖篇1

1、根据公司运营整体策略，通过运营推广提高产品实际注册用户量，达到公司运营推广目标;负责线上用户体验设计、建设规划、日常管理;

2、负责通过微信、微博等网络推广方式，开展公司品牌及产品的运营和推广活动，收集相关营销成功案例并进行分析;

3、负责策划话题，结合热点事件开展线上推广活动，及时监控和处理运营活动过程中的各类正负面事件;

4、对线上系统数据库进行日常管理，统计数据库中相关信息;负责公司网站、微信、APP运营及业务推广;

5、品牌软文化的网络推广;

6、整理各产品线上运营渠道数据报表，并定期收集分析同类竞品情报。完成线上活动的策划执行，并做好跟踪记录;

7、能够调动各种资源，促进公司产品和相关渠道及媒体的联合推广，以提高公司产品的`知名度;负责网络平台销售的售前及售后服务支持工作。

8、有良好的写作能力和创作能力，能够利用微信、微博、论坛、社区等策划各等线上运营活动;精通当前各类网络运营推广方式;、

9、具备良好的数据分析、危机处理、客户管理、跨团队协作能力;

10、2年以上工作经验，具有网站建设经验，有大型网站工作经验案列;熟悉数据分析工具，并对站外推广

运营经理岗位职责新颖篇2

岗位职责：

1、负责电商整体商品的规划、计划及执行跟进；

2、控制电商商品销售折扣；

3、调配各个渠道商品销售结构，对商品的售罄率、折扣负责。

岗位要求：

1、有较强的数据分析能力和跨部门沟通协调能力；

2、对商品有手感，有生意头脑；

3、女装、童装、运动行业背景，管理过10亿的商品生意；

4、基本的服装商品知识，优秀的数据处理能力，有一定的经营管理意识。

运营经理岗位职责新颖篇3

职责：

1.落实执行公司对于淘宝网站规划，计划的具体工作并提出合理化建议;

2.负责网店铺推广、提高店铺点击率和浏览量;负责基于淘宝网站的网络营销及推广的方案制订并实施完成店铺销售目标。通过策划各类活动，结合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广;

3.制定月度、季度、年度活动计划、推广方案;

4.定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，并给出可行的改进方案;

5.负责网站联络，合作洽谈以及协议跟进;

6.每日监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理。制定店铺运营目标与人员绩效考核KPI。

任职要求：

1.3年以上淘宝商城、电子商务相关工作经验，大专以上学历，电子商务、广告、营销等相关专业，有1年以上淘宝商城店长、运营主管工作经验;

2.熟悉电子商务平台(特别是淘宝网)运作流程与规则;

3.善于网络营销推广管理与策划、促进网店销售方法的运作;

4.思维清晰，具有较强的数据分析能力，能分析各种电商统计软件的数据;

5.擅长文案创作，能独立组织和完成整体策划项目，拟定计划书和策略，对不同关联产品撰写策划文案和方案实施督导，数据分析能力强;

6.善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，较强的上进心，愿意接受挑战和承受工作压力，有创新精神，保证工作质量。;

7.对护肤品行业感兴趣。

运营经理岗位职责新颖篇4

1、负责公司品牌价值与文化导向下店面的经营;

2、负责区域管辖内各店面日常运营和管理工作，完成区域内各店铺巡检工作;

3、根据区域销售任务进行店铺任务指标分解，制定可执行、可量化、可评估的任务达成方案，指导店长完成销售指标;

4、负责区域管辖内各店面人员团队建设及后备人才的培养;

5、负责带动团队、激励团队达成预定的销售目标，提升销售业绩;

6、监督执行店铺运营的业务流程、服务流程、陈列标准。

运营经理岗位职责新颖篇5

1、负责所属大区的运力（供给侧）运营，对业务承接的运力规模、效率、体验负责；

2、围绕渠道业务需求，建立服务流程，联动线上线下团队运营流程；

3、建立管理城市运营团队，打造执行力一流的线下运营团队；

4、运营管理城市运力群体，不断优化群体留存、服务规范；

【岗位要求】

1、有4年以上运营和市场相关工作经验，2年以上团队管理经验

2、优秀的数据处理与分析能力，善于制定业务运营策略

3、较强的业务统筹能力，联动相关部门获取资源，持续优化业务

4、主动开拓性强，有极强的主人翁意识

运营经理岗位职责新颖篇6

1、负责所辖区域的销售团队建设、销售业绩管理、业务培训工作;

2、在本区域落实总部的销售规划部署和促销活动计划;

3、根据总部销售规划与目标，进行区域销售目标的分解与落实，指导销售人员的日常业务开拓活动;

4、组织对所辖区域进行市场与目标客户群分析;

5、本区域重点客户的攻关与客户关系维护;

6、组织并监督本区域的&39;售前售后服务;

7、确保区域销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制。

运营经理岗位职责新颖篇7

职责描述：

1、把握市场流行文化，打造爆款商品

2、完成每次活动的业务数据分析，（月度、季度、年度）及专项分析报告。

3、主动跟进项目进度并落地，参与设计项目的创意讨论，提出合理化的创意观点。

任职要求：

1、本科及以上学历，1年以上产品、运营相关工作经验。

2、丰富的独立产品设计经验。

3、对社会化媒体、产品、用户关系三者具有深刻的&39;理解和把控能力。

3、善于挖掘分析用户心理，具备用户洞察能力。精通微信的社交裂变传播机制。

4、思想灵活多变，对热点事件有很强的敏感性，可以及时作出反应

5、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力。

运营经理岗位职责新颖篇8

1.根据区域市场发展和公司的战略规划，协助上级制定年度销售计划及销售目标并分解;

2.制定区域全年销售费用预算;

3.分解销售任务指标到门店，完成区域销售任务;

4.组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题;

5.按照年度开店计划，协助上级进行门店选址评估，并进行新店开业筹备等相关工作;

6.督促、检查、协调本区域人员的工作，确保门店正常运营;对人员的保有率负责，合理控制人员流失，营造和谐的团队协作氛围，并定期对下属展开培训;

7.汇总、协调本区域内的商品及物料需求计划，以及制定相关调配计划;

8.检查督促本区做好门店的固定资产管理：调拨、盘点、报损维修;

9.督促本区域各门店按《冠军检测》要求做好门店标准化管理;

10.处理并跟进营运突发事件，并上报;

11.按照要求执行总部市场部营销活动，确保活动方案落地;

12.负责本区域市场周边调研并上报，协助上级据此制定区域活动计划或单店行销计划，并落地执行;

13.负责本区域各大活动的数据统计分析，总结活动成效并上报;

14.分析本区域门店经营状况，并据此调整经营计划;

15.按公司要求做好门店培训跟进;

16.关注门店人员需求，确保门店人员充足，维持门店正常运营;

17.督促区域各门店做好门店终端销售管理;

18.负责每月区域所辖门店经营分析报表的制作并上报，根据经营数据提交改善计划

运营经理岗位职责新颖篇9

岗位职责:

1、根据公司发展战略，确定海外品牌战略定位及市场目标，制定海外教师端的品牌与市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；通过各种运营推广渠道完成公司的目标，并对品牌推广成效及结果负责；

2、主导海外教师端品牌官网和社交媒体的运营推广和优化升级，推进多种高效的线下品牌市场落地，通过各种运营推广渠道打造品牌价值，提升品牌形象，并对终端形象、广告执行等方面进行管理和监控。

3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

4、优化和完善部门工作流程以及制度规范，组织规划品牌运营相关的辅助资料及支持，监督市场活动；

任职要求:

1、本科以上学历，3-5年品牌市场管理工作经验，有海外品牌经理工作经验优先；

2、专业技能/能力要求:

(1)具备很强的品牌和市场策划能力，熟悉海外线上新媒体运作方式，有大型品牌/市场活动推广成功经验；

(2)敏锐的数据分析挖掘及趋势预测能力；

3、高度的工作热情，良好的团队合作精神，积极进取，较强的韧性、执行力和抗压能力，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

4、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力，善于跨部门协作推进项目落地；

5、较强的开放性和悟性，能够敏锐洞察品牌推广趋势，并以开阔的胸怀与团队成员紧密协作。

运营经理岗位职责新颖篇10

职责：

1、负责公司品牌的电商业务整体运营发展工作，根据公司的战略目标结合用户需求及电商发展趋势，制定整个电商团队的运营策略;

2、建立日常的产品运营机制，对策划和活动进行效果评估，依托数据制定用户运营、活动运营和内容运营的方案，对产品的各项运营指标负责;

3、负责产品的供应、销售物流等环节的衔接，整合，管理;

4、负责与产品、开发、业务等部门沟通协调，提高用户黏性，持续改善公司产品及服务;

5、及时掌握用户的反馈，研究分析用户的需求，优化平台持续提升公司品牌及产品核心竞争力;

6、深度研究各大电商平台动态，掌握平台资源，建立并维持长期良好合作关系;

7、不断完善并加强运营数据体系，深入分析各项运营数据，能够从数据中发现问题并提出解决方案，推动整体运营体系高效运转。

任职要求：

1、3-5年以上阿里系及京东等电商平台运营经验，熟悉水产生鲜商品，熟悉各大卖场运营特点，促销有谈判技巧;

2、具有敏锐的市场分析判断能力，营销战略思维和整体组织运营能力;

3、具备丰富的电商运营经验，对电商服务及应用的发展具有深入研究，对产品和内容运营敏感，思维清晰敏锐;

4、数据敏感度高，热衷用户行为研究;

5、较强的人际关系能力、有团队精神，较强的执行与推动能力，有一定抗压力。

运营经理岗位职责新颖篇11

职责：

1、制定官网与新媒体渠道的运营策略与具体方案，并带领团队执行实施。

2、协同团队成员共同策划每月公司促销与会员活动，并带领团队执行。

3、定期整理分析运营的各项数据，发现生意机会，并提出合理化建议。

4、负责带领管理运营团队，建立并不断优化运营流程，激励和带动团队高效动作，管理及培养团队人才。

岗位要求：

1、有2-3年成功电子商务运营经验，抗压能力和学习能力强。

2、对微信公众号、小程序等新媒体的运营与投放非常熟悉了解。

3、思维敏捷，富有创意，文笔佳，优秀的策划和沟通能力;

4、协调统筹能力强，较强的项目管理能力。

5、有较强的数据分析能力。

运营经理岗位职责新颖篇12

职责：

1、负责阿里巴巴旗下相关平台业务的梳理及对接;

2、负责日常和阿里相关部门的关系维护及资源谈判;

3、内部团队日常管理工作;

4、负责日常商户培训及指导;

5、依托公司现有资源，负责其他互联网平台的业务拓展工作;

6、负责网红或直播相关业务的对接工作。

任职要求：

1、有淘宝、天猫、京东或阿里巴巴等主流电商平台运营经验;

2、有接触了解过直播或者运营过直播相关业务经验;

3、接触类目行业主流以大服装类目为主优先;

4、有项目管理或者带团队的相关经验;

5、电商相关工作经验要求3年及以上。