主管岗位职责范文

明确工作职责，员工可以更加专注于工作，减少不必要的沟通和协调，提高工作满意度。主管岗位职责范文怎样写才正确？接下来给大家整理主管岗位职责范文，希望对大家有所帮助。

主管岗位职责范文篇1

1、组织开展会计核算工作，根据国家统一的会计制度，结合公司实际情况，拟订相关会计政策、会计方法的选用;审核公司月度、季度、年度会计报表和各类财务信息报告，保障财务信息的`质量;负责财务分析工作，分析公司财务状况，为公司经营决策提供依据;

2、统筹资金管理工作，审核资金类报表;

3、统筹税务管理工作，组织、指导各分子公司按照国家税收政策纳税，合理开展税收筹划;

4、建立和完善公司各项财务管理制度，组织撰写和更新工作流程指引，用于指导下属开展财务工作;

5、制订部门的工作计划，完成对各项工作任务的分配，指导部门同事共同完成部门工作计划。负责部门员工的招聘和面试、绩效管理和绩效考评;

6、完成上级交办的其他工作;

主管岗位职责范文篇2

1、业务主管职位，独立负责财务工作，给下属子公司提供指导或支持并监督他们的日常活动；

2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作；

3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划；

4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；

5、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的`完成。

主管岗位职责范文篇3

1、负责原创推文，营销文案的写作;

2、负责微博，微信号以及相应的媒体渠道的运营;

3、负责相应内容编辑、发布、更新及维护，负责市场洞察、热点追踪和粉丝互动;

4、负责策划互联网营销事件和文案等。

主管岗位职责范文篇4

1、负责现金、银行出纳工作。

2、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和录入。

3、负责公司帐的核对和清理工作，保证数据的及时准确性。

4、负责公司税金的核算、申报和解缴工作。

5、完成月度极度年度的纳税申报，完成固定资产、累计折旧的会计核算，及时了解公司固定资产、低值易耗品的存放、使用情况。

6、进行财务状况和经营成果分析、评价和控制，提供经营决策财务数据，向管理层提供内部管理报表。

7、协助上级推行公司各类规章制度的实施。

8、负责提供公司内部部门需要的相关财务数据。

主管岗位职责范文篇5

1、熟悉全盘会计工作流程，负责财务部会计核算、会计监督、账务管理管理工作。

2、根据实际业务变化定期修定并完善相关财务制度、流程。

3、协助财务经理制定财务工作计划，为公司制定年度经营计划及费用计划提供数据。

4、负责审核原始单据及各岗位凭证，指导各岗位进行账务处理。

5、定期检查往来账款，督促会计及时催收超期款项，异常账款及时上报，负责公司各项债权债务的清理工作。

6、负责审核费用报销单据，费用开支范围和标准，审核费用单据的合法性、合理性和真实性，审核费用审批手续是否符完整。

7、了解资金情况，协助财务经理安排资金使用，定期检查公司库存现金和银行存款及是否账实相符。

8、核对收入、成本，保证数据准确；负责月末结转成本及月度结账工作。

9、按时完成纳税申报、所得税汇算清缴及其他税务工作。

10、定期组织财务人员盘点库存商品及固定资产，出具报告并跟踪差异解决。

11、负责会计凭证、账册、档案的.归档及管理工作。

12、完成领导交办的其他工作。

主管岗位职责范文篇6

1、熟悉一般纳税人操作流程;负责公司税务及帐务，包括编制并审核会计凭证。

2、各项费用支出、费用报销单据的审核，审核费用支出的真实性，单据的合法性，填写的规范性;

3、会计凭证的'录入、审核、登帐、期末结账、结转损益的处理;

4、每月制定发票计划、开具增值税发票、进项发票的跟进以及认证、纳税申报;

5、月底进行账务、对账单的核对以及应收应付账款的核对;

6、与工程人员密切配合，做好公司在建项目各项成本及单据(劳务费用、物资用量、签证/变更、现场费用支出、工程合同等)的跟踪审核、付款审批，协助部门做好公司各项目经济类的管理及风险控制工作;

7、做好公司各项目物资采购的审核工作，并与物资采购中心积极配合，确保公司采购物资的最优性价比。

8、做好公司各项目的数据分析及统计工作，为项目管理提供数据支持，通过数据统计分析对公司工程相关的职能部门工作进行纠偏及考核。

主管岗位职责范文篇7

1、完成所负责公司日常账务处理、编制会计报表及各项内部管理报表。

2、负责日常纳税申报及各项税务报表报送，与主管税务机关沟通，维护税企关系。

3、协助财务经理做好预算编制、内部审计、年度审计及相关配合工作。

4、负责各子公司滚动资金计划和预算执行报表的收集与审核。

5、及时学习公司相关制度及各项财税政策。

6、完成上级领导交办的其他工作。

主管岗位职责范文篇8

1、认真执行公司各项规章制度和工作程序，服从上级领导指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务;

2、认真编制记账凭证，正确运用会计科目，做到原始凭证齐全有效，记账凭证与原始凭证事项一直准确无误;

3、管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目，月末汇总并装订会计凭证，做好增值税发票的台账登记;

4、每月定期及时汇总、统计报表，并对报表的`真实准确及完整合法性负责;

5、每月定期和不定期与相关单位、部门、人员核对往来明细账、总账、保证账账相符、账证相符、账表相符，积极配合其他财务工作;

6、做好业务内会计资料的保管，做好整理与定期归档工作。

主管岗位职责范文篇9

岗位职责：

1、收集整理国内、外各类医药科研相关信息动态，熟知新药研发流程，能按照注册法规要求组织开展药物制剂研发工作;

2、进行新药或仿制药立项及成药性评估;

3、可独立完成对外委托项目的制剂研究工作管理，包括剂型设计、处方设计与筛选、小试工艺研究、中试放大工艺研究、稳定性研究等;

4、按照相关要求，组织相关人员，配合注册部完成现场核查工作

5、解决试产、调试、生产过程中的与产品工艺有关的难点和相关技术问题，并进行制剂工艺交接;

6、负责相关实验室的常备物料、实验仪器、耗材等的管理和维护;

7、对化学合成、分析等相关领域知识有充分了解。

岗位要求：

1、药物制剂专业本科以上学历优先，有扎实的药物制剂理论基础，了解药物制剂研发指导原则，了解药物制剂研发流程;

2、了解药物制剂研发设备和工作原理，了解药厂生产设备，会使用液相和常规分析仪器，熟练查阅专利和文献;

3、有较强的动手操作能力，工作主动性强，学习能力强，善于自主安排工作

4、热爱制剂研发工作，具有较强的抗压能力，工作踏实专注，能吃苦耐劳;

5、善于沟通和协作，团队意识强;

6、性别不限，3年及以上工作经验，年龄最好25—35周岁。

主管岗位职责范文篇10

职责：

1、能独立完成日常会计核算及财务管理工作，全盘会计账务。

2、对财务报表的编制及期末资产负债表项目的`核对，损益表的基本分析;

3、组织安排公司定期的财产清查工作;

4、负责应收账款，应付账款和其他应收和应付款等科目的管理。岗位要求：

1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历;

2、熟悉贸易型企业出口退税;

3、熟悉现金管理及银行结算，财务软件金蝶K3及供应链模块的操作;

4、良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力;

5、具有独立工作和学习的能力，工作认真细心。

主管岗位职责范文篇11

1.对项目进行前期调研，收集整理相关资料，制定初步的项目可行性研究报告，为项目决策提供依据;

2.协同配合制定和提交立项报告材料，配合过程中用户需求说明书的梳理;

3.制定项目目标、计划、进度跟踪机制，监控项目过程，提升项目管理能力及实施效果;

4.识别并管控项目风险，协调和处理项目资源冲突、项目过程问题，确保项目计划目标的按时保质达成;

5.完成项目日报、周报，组织项目站会及项目沟通协调会议，保障并提升项目执行效率;

6.推动项目培训及知识转移，及时进行项目成果总结及效益分析，配合项目结项汇报资料梳理，总结项目实施过程的得失;

7.支持项目后续的持续优化完善工作，为业务提供系统建设方案建议及需求分析规格说明书;

主管岗位职责范文篇12

1.负责建立健全仓储及物流管理制度，并负责日常管理工作;

2.负责仓储运营管理，包括收货，上架，拣货，包装，发货，盘点，下架，退货等操作管理，协调与控制，物料计划及库存管理;

3.根据业务需要，制定并执行仓储中长期发展计划;

4.控制仓储成本，负责库存商品的有效管控;

5.安全防损体系建立，控制和降低耗损;

6.负责作业流程的优化，保证产能和人均生产效率，能够妥善处理各类突发情况;

7.掌握物流各环节运作，并能监控数据变化，实时调整人力分配;

8.负责仓储团队建设与管理，激发团队激情;

主管岗位职责范文篇13

1、全面负责总部核算工作，包括但不限于：总部费用报销;供应商对账、货款结算;盘点总部低值易耗品、固定资产;出总部财务报表;

2、领导总部仓库管理工作;

3、负责酒店板块账务处理和出财务报表;

4、协助财务经理预算编制和执行工作;

5、负责总部税务工作，税金计提、纳税申报、发票购买及发放、收据管理等;

6、担当财务软件系统管理员，维护财务软件正常运作;

7、税务经验丰富者优先;

8、管理下属会计人员

9、完成上级交办的其他事项。

主管岗位职责范文篇14

①会务运作。早会，夕会运作，提升业务员的技能。

②职场布置。业绩公布上墙，激励的话语，晋升的平台等，营造出奋进的氛围。

③业绩追踪。打电话，发短信，让业务员感受到紧迫感。

④业绩分析。比如KPI分析，俗称关键经营指标的分析，期缴数，标保数，新单数等等。

⑤新人辅导和育成。在新人成长的每一个阶段进项辅导和帮助。

⑥日常培训。

主管岗位职责范文篇15

1、按照企业会计准则的要求复核日常的账务处理，并指导会计工作;

2、负责公司财务报表的编制工作;

3、负责指导、复核公司的纳税申报工作;

4、协助财务经理完善公司的各项财务制度;

5、协助财务经理参与公司的全面预算工作，为业务部门提供基础数据支持;以及领导交代的其他临时工作。