会计岗位的职责

制定职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。这里分享一些会计岗位的职责下载，供大家写会计岗位的职责参考。

会计岗位的职责篇1

1、负责日常收支管理和核对、会计凭证、税务工作;

2、熟悉国家财务制度和相关政策法规;

2、按照各银行要求整理收、付汇入账资料;

3、企业应收应付账款处理;

4、客户月结对账及跟进;

7、负责工资提成的核算等;

会计岗位的职责篇2

1、协助上级完成具体指定的数据统计分析工作，编制公司各种会计报表、统计报表;

2、协助办理税务报表的申报，负责日常收支的管理和核对;

3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;

4、协助财会文件的准备、归档和保管;

5、负责员工工资、奖金、补贴的发放，代收、代缴个人所得税;

6、上司交代的其他日常工作。

会计岗位的职责篇3

一、工作职责：

1、负责会计凭证、账务处理、日常报销、银行账户和会计报表的编制及审核。

2、负责应收账款、借款及信用、现金、固定资产等的核算和管理。

3、负责会计档案管理、财务证照年审、财务印章管理和会计电算化管理等事务性工作。

4、负责建立城市公司固定资产台账，及固定资产的调拨审核和核销管理。

5、负责各项税费的计提、申报、缴纳、退回等工作。

6、负责税务发票及税务证照的管理。

7、负责城市公司各项目涉税费用的预算编制及纳税计划的执行。

二、任职资格：

1、财务或会计类专业大学本科，3年以上商业会计工作经验；

2、熟悉掌握财务制度，扎实掌握业务的具体流程，熟悉税法的相关规定，熟悉财务软件；

3、严格遵守国家法律法规，执行企业财务规章制度，正直、守信。

1、负责商业板块会计日常工作管理和支持；

2、根据营销政策，依据销售合同审批订单,确认产品销售收入及相关帐务处理；

3、负责跟踪销售回款，定期完成应收帐款数据更新，进行账龄分析，将应收账款分析情况反馈给相关人员；

4、负责物流费、仓储费的审核，并进行相关账务处理；

5、出据相关管理报告;

6、其他：及时完成领导交代的其他日常事务。

会计岗位的职责篇4

1、账务核算：根据原始凭证编制会计凭证，进行财务日常处理，及时清理账务，并出具财务报表及报告，反应每月财务情况，编制各类会计报表。

2、预算控制：协助财务经理汇总财务预算，并负责预算的实施与推进，填制预算执行报表及预算执行分析报告。

3、费用审核：严格依据公司各项财务管理制度、责权体系及年度预算对公司各类费用进行审核，登记合同台账，记录合同付款支付情况。

4、税务处理：计提并上报税费，地税按月申报，国税按季度申报，保证税款及时申报及缴交，按规定月度上传税务报表及重点企业税源调查表及统计局报表，完成税务证件的申请、变更工作。完成发票申购、开具、缴销、保管等相关工作。

5、审核租赁合同，审核收入缴费报表，确保每月收费工作顺利进行并开票。

6、协调外部审计、内部审计提供配合工作;对接内外审计、所得税汇算清缴工作，负责企业联合年报的填写。

7、完成财务经理交给的其他工作。

会计岗位的职责篇5

1、协助拟定并完善内部稽核、审计制度和流程，起草审计计划方案及具体实施方案；

2、根据制定的审计目录及公司工作需求，编制月度审计计划。

3、负责子公司各专业市场财务制度执行情况监督，检查运营收费流程管控，负责审查企业资金受控情况。

4、按照审计程序和审计方法，收集充分的审计证据，检查审计证据，做出审计评价意见，编写内部控制评价报告、审计报告等审计文书。

5、实施项目的后续审计及整改落实情况的反馈；

1、日常财务核算工作，对营业收入与楼面单据进行逐步稽核；

2、对经营数据进行系统分析；

3、应收账款与应付账款核对及账务处理；

4、财务报表、管理报表编制，外部报表提交，纳税申报等；

5、固定资产日常管理及相关账务处理；

6、会计凭证、档案、票据、经济合同等的管理；

7、协助财务主管处理其他工作等。

会计岗位的职责篇6

1、负责公司全盘帐务处理;

2、独立负责税务、统计局等对外相关业务;

3、审核各类原始凭证，制作记账凭证，保证各类凭证真实性、合法性;

4、对接完成每年一度的税审工作;

5、及时对成本进行预算;

6、熟悉公司财务流程和相关的财务制度，对现有流程和制度提出改进意见;

7、对接销售开票，查帐业务;

8、完成领导交办的其它工作;

会计岗位的职责篇7

1、准备和报送会计报表;

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;

3、协助财会文件的准备、归档和保管;

4、固定资产和低值易耗品的登记和管理;

5、协助主管完成其他日常事务性工作。

会计岗位的职责篇8

职责：

1.编制各项财务数据、报表，保证日常财务核算的处理符合法律及公司的要求;

2.督促、检查各项摊销预提费用凭证，检查税金计提，确保税务安全;

3.审核旅行社、OTA佣金、各部门绩效、提成;

4.对应收应付类科目进行审核;

5.负责核算人员管理及培训;

6.负责合同管理及筹开预算执行的结算工作;

任职要求：

1.年龄：26-38周岁;

2.性别：男/女不限;

3.身高：男：身高1.68m～1.75m;女：身高1.60m～1.70m;

4.型体:品貌端正，身体健康;

5.个性素质：工作细致、严谨、有原则性;具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力;具有较强的工作热情和责任感;

6.培训资历：会计、财务或相关专业，接受过经济法、税法及财务管理知识等方面的专业培训。

7.工作经验：2年以上高星级酒店财务管理工作经验;中级会计职称;

8.业务技能：具有较全面的财会专业理论知识、熟悉财经法律法规和制度;熟悉财务相关法律法规、投资、企业财务制度和流程;熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;熟练运用电脑;良好的口头及书面表达能力。

9.专业培训：熟悉酒店财务部各岗位SOP、岗位管理制度、各岗位质量标准;

会计岗位的职责篇9

1、付款管理：审核付款资料的真实性、完整性和准确性，判断付款是否达到合同约定付款条件;审核付款银行信息的准确性

2、费用管理：审核员工报销金额准确性、报销单据的完整性与合规性，及费用预算管理及分析

3、核算管理：及时、准确地完成日常业务核算

4、报表管理：编制项目财务管理报表/报告，提供财务数据分析;预算编制及相关财务指标分析;配合审计、评估及税务工作

5、资金计划管理：及时、准确地编制、报送所负责项目/部门资金计划，按时反馈计划完成情况;及时准确地完成滚动预测数据报送

6、合同管理：审核非标准合同财税相关条款、控制财务与税务风险

7、项目运营支持：参与所核算项目各关键节点财务测算、活动方案策划、及相关税务筹划等

8、综合管理：包括保险、档案日常管理等

会计岗位的职责篇10

1、负责公司的日常会计核算，并及时完成相应税种申报缴纳;

2、对费用开支、资金收支计划进行分析，甄别异常情况，提出改进建议;

3、负责提交相关财务报表、统计报表，保证准确及时;

4、负责完善公司相关业务的内控制度与流程;

5、完成领导交办的其它工作。

会计岗位的职责篇11

一、费用录入及商场对账工作：

1、费用录入，汇总录入各店铺部门真实费用；

2、结算核对，与商场对各店铺进行结算核对；

3、商场续约，跟进各商场合同条款到期续约；

4、店铺盘点，店铺零售单据录入和盘点跟进；

二、经管会计体系PL表的核查：

1、项目核查，核查各部门PL费用的科目、分摊时间、分摊部门等项目是否合理、正确；

2、费用核查，核查各部门PL报表登记的费用是否合理、准确；

会计岗位的职责篇12

岗位职责：

1、负责日常财务核算、会计凭证、应收应付款项记账等工作;

2、及时编制财务报表，真实、准确地对财务报表进行分析;

3、负责固定资产的管理和盘点工作，保证资产的准确性、完整性;

4、负责处理税务事项，及时办理纳税申报;

5、按照公司财务制度，做好资金收支审核与监督，做好费用稽核。

任职要求：

1、全日制统招本科及以上学历，财务、会计、审计或相关专业;

2、三年以上财务工作经验，有医疗，生物相关行业工作经验者优先;

3、熟悉会计法、会计准则、企业涉及的主要税收法规;

4、熟悉操作会计全盘账目，熟悉操作金蝶、用友等财务软件。