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区域销售总监的工作职责

时间: 新华 职责

职责的设定是为了确保工作的顺利进行,实现组织的目标和使命。下面小编给大家提供一些区域销售总监的工作职责参考,希望对大家写区域销售总监的工作职责有帮助。

区域销售总监的工作职责篇1

1.负责公司产品(手卫生管理系统、医疗废物管理系统、消毒液、洗手液等)的销售。

2.负责区域内市场渠道网络建设与维护;

3.负责区域内市场的调研,开发、销售、服务支持与关系维护工作,与目标客户建立良好的业务关系;

4.参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等,并定期或不定期的为营销策略提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见;

5.制定系统费用、人员预算,合理分配利用销售资源提升销售整体效率;

6.负责所辖区域市场各阶段销售指标;

7.关注市场重大变化,及时给与对应策略并组织贯彻实施

区域销售总监的工作职责篇2

职责:

1、负责贯彻落实山东公司营销策略、政策和计划;

2、根据公司整体解决方案和项目,负责制订本区域政府客户开拓,并组织实施、合同回款等;

3、负责对政府及大企业市场的目标客户进行攻关,并针对特定行业客户进行和维护开拓;

4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;

5、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护;

6、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;

任职资格:

1、市场营销、计算机等相关专业,本科及以上学历;

2、8年及以上软件行业、系统集成类政府客户销售经验,能适应出差工作;

3、热爱软件销售工作,有强烈的进取心和责任心,勇于挑战目标,能承受较强的工作压力;

4、优秀的'客户沟通技巧与谈判能力,较强的客户服务意识,善于协调内外部资源;有对接政府领导的基本素质;

5、文档能力良好,工作思路清晰。

区域销售总监的工作职责篇3

一、团队管理

1.制定并向上报批销售团队构架与规划;

2.管辖区域内员工的带教工作;

3.对销售经理进行内部培训指导及外部培训组织;

4.对销售经理团队进行激励及绩效管理;

5.任免店长,并主导店长团队建设;

6.店长、导购团队培训内容及培训实施的组织;

7.编写针对店长导购团队关于销售部分的培训课程进行培训。

二、终端管理

1.规划并制定具体细节性的连锁终端统一管理办法;

2.终端形象的统一管理控制;

3.定期对终端的状况进行全面分析评价;

4.销售费用的总体控制;

5.定期对终端进行走访检查。

三、渠道管理

1.新渠道商的初步评估与审核;

2.渠道条件的审核和深入谈判;

3.渠道商定期拜访;

4.定期通过经事先设计的固定方式向渠道商传递公司销售信息;

5.定期汇总并及时向上反馈渠道商经营信息与状态。

四、绩效管理

1.每季度初与上级共同制定绩效目标;

2.签字确认共同制定的绩效目标和绩效管理办法;

3.将确认的绩效目标向下分解传递;

4.推动绩效目标的实施;

5.定期跟踪、调整、反馈绩效目标实现进程。

五、部门内部管理及其他

1.部门内部工作安排;

2.部门间工作协调;

3.临时奖励方案制定及审批;

4.根据费用规划,审核及控制费用;

5.及时就销售经理无法解决的问题与其他部门进行沟通。

区域销售总监的工作职责篇4

1、开拓并管理所辖大区的经销商合作网络,按时按量达成企业的销售指标与开店目标。

2、与经销商、商场管理者保持长期良好的沟通合作关系。及时跟进经销商和商场开店信息,积极协调并落实开店计划。

3、根据公司营销策略发展业务,提供有效销售计划、促销意见。确保按时按量完成月度、季度和年度销售任务与指标。

4、每周针对业务情况进行详细分析,定期提交业务工作报告及发展计划,及时监督各区域经理跟进回款。

5、监管所有经销商门店的.产品陈列展示,确保符合公司设立标准。针对不达标的经销商,制定整改方案并跟进整改结果。

6、实时分析竞争对手的业务动态、销售战略及市场占比,制定有效的销售策略并准确把握市场趋势。

7、定期对团队成员进行业务培训,并帮助经销商培养合格的销售团队,对经销商提出的询问与投诉作出积极正面的反馈。

8、配合市场部拟订和落实宣传活动计划,推广公司品牌,并反馈有建设性的意见方案。

9、为完善和新产品研发提供有效意见,与其他部门做好工作及业务的衔接配合。

10、完成上司或公司指派的其他工作任务。

区域销售总监的工作职责篇5

职责:

1、执行市场拓展计划,发展客户关系,获得有效、详细的客户需求,探索行业拓展的可行性;

2、根据客户需求按公司规定报价,进行商务谈判,促成合约签订;

3、按规定清晰流利地向客户介绍公司及产品,获得有效、详细的客户需求,反馈给相关部门;

4、负责所在区域的新客户的拓展;

5、发挥团队精神,在小组项目销售中发挥互助协作精神。

任职要求:

1.本科以上学历,医学、计算机、市场营销相关专业;

2.2年以上医疗软件,医药或医疗器械行业销售工作经验者,历史业绩较好者优先;

3.熟悉产品市场动态,有销售管理运营经验;

4.富于挑战,能承受压力;

5.具有较强的组织协调能力、语言表达能力和分析判断能力;

6.热爱销售行业,对销售工作有激情,能适应出差;

区域销售总监的工作职责篇6

一、团队管理

1.制定并向上报批销售团队构架与规划;

2.管辖区域内员工的带教工作;

3.对销售经理进行内部培训指导及外部培训组织;

4.对销售经理团队进行激励及绩效管理;

5.任免店长,并主导店长团队建设;

6.店长、导购团队培训内容及培训实施的组织;

7.编写针对店长导购团队关于销售部分的培训课程进行培训。

二、终端管理

1.规划并制定具体细节性的连锁终端统一管理办法;

2.终端形象的统一管理控制;

3.定期对终端的状况进行全面分析评价;

4.销售费用的总体控制;

5.定期对终端进行走访检查。

三、渠道管理

1.新渠道商的初步评估与审核;

2.渠道条件的审核和深入谈判;

3.渠道商定期拜访;

4.定期通过经事先设计的固定方式向渠道商传递公司销售信息;

5.定期汇总并及时向上反馈渠道商经营信息与状态。

四、绩效管理

1.每季度初与上级共同制定绩效目标;

2.签字确认共同制定的绩效目标和绩效管理办法;

3.将确认的绩效目标向下分解传递;

4.推动绩效目标的实施;

5.定期跟踪、调整、反馈绩效目标实现进程。

五、部门内部管理及其他

1.部门内部工作安排;

2.部门间工作协调;

3.临时奖励方案制定及审批;

4.根据费用规划,审核及控制费用;

5.及时就销售经理无法解决的问题与其他部门进行沟通。

区域销售总监的工作职责篇7

职责:

1、执行市场拓展计划,发展客户关系,获得有效、详细的客户需求,探索行业拓展的可行性;

2、根据客户需求按公司规定报价,进行商务谈判,促成合约签订;

3、按规定清晰流利地向客户介绍公司及产品,获得有效、详细的客户需求,反馈给相关部门;

4、负责所在区域的新客户的拓展;

5、发挥团队精神,在小组项目销售中发挥互助协作精神。

任职要求:

1.本科以上学历,医学、计算机、市场营销相关专业;

2.2年以上医疗软件,医药或医疗器械行业销售工作经验者,历史业绩较好者优先;

3.熟悉产品市场动态,有销售管理运营经验;

4.富于挑战,能承受压力;

5.具有较强的组织协调能力、语言表达能力和分析判断能力;

6.热爱销售行业,对销售工作有激情,能适应出差;

区域销售总监的工作职责篇8

1.根据公司的销售策略和任务,制定本区域的销售策略和销售计划。

2.执行本区域的销售策略和销售计划,完成公司赋予的`销售指标。

3.收集行业信息,了解同行的产品和市场信息。

4.管理应收账款,保证资金及时回流,减少呆账坏账。

区域销售总监的工作职责篇9

1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,产品销售策略及试剂上量;

2、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标;

3、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;

4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;

5、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。

区域销售总监的工作职责篇10

职责:

1、制定大区的销售目标、销售计划与营销策略,有计划地开展银行系统内销售、场外活动销售、个性化订制等工作,并对各省的分解计划的执行进行监督;

2、监督应收款回收;

3、制定所辖区域销售预算;

4、负责黄金体验店的拓展与经营管理;

5、负责市场调研,收集汇总市场情报,建立完善相关市场信息数据,综合客户意见,进行市场需求分析,定期提交新产品规划及现有产品的改进方案;

6、处理客户的日常投诉、降价、退货问题;

7、负责所辖区域的商务对接、安保工作;

8、负责所辖区域的人员配置,对销售人员进行指导培训;

9、负责将公司的政策、策略等信息传达给大区所有员工。

任职要求:

1、专科及以上学历,市场营销、工商管理专业优先考虑;

2、2年以上珠宝行业银行渠道销售相应职务工作经验;

3、熟悉品牌管理、营销管理、产品开发管理知识;了解财务管理、法律、金融等方面的知识;

4、具备良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力、凝聚力和策划组织能力。

区域销售总监的工作职责篇11

职责:

1、执行市场拓展计划,发展客户关系,获得有效、详细的客户需求,探索行业拓展的可行性;

2、根据客户需求按公司规定报价,进行商务谈判,促成合约签订;

3、按规定清晰流利地向客户介绍公司及产品,获得有效、详细的客户需求,反馈给相关部门;

4、负责所在区域的新客户的拓展;

5、发挥团队精神,在小组项目销售中发挥互助协作精神。

任职要求:

1.本科以上学历,医学、计算机、市场营销相关专业;

2.2年以上医疗软件,医药或医疗器械行业销售工作经验者,历史业绩较好者优先;

3.熟悉产品市场动态,有销售管理运营经验;

4.富于挑战,能承受压力;

5.具有较强的组织协调能力、语言表达能力和分析判断能力;

6.热爱销售行业,对销售工作有激情,能适应出差;

区域销售总监的工作职责篇12

1、负责制定区域内项目总体和分阶段的市场定位、销售方针、策略和实施方案及市场推广并有效执行,对目标达成承担责任;

2、负责区域内市场调研、分析,对行业动态进行研究,提供市场运作的.可行性报告;

3、根据当期可售资源及前期销售情况,整合营销资源,市场营销成本及费用的整体控制,并推进完成项目营销计划并组织实施;

4、负责渠道合作与渠道管理,销售的相关活动设计、分析研究渠道模式,探索渠道销售新方式;

5、负责集团内项目联动销售工作;

6、负责部门内日常管理及其他工作。

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